Die Kombination aus PKV und Beihilfe bleibt erste Wahl

Als Kernaussage zum Hamburger Beihilfemodell kann die Schlussfolgerung gezogen werden, dass die Kombination aus PKV und Beihilfe für junge Beamte beim Start in die Karriere die erste Wahl bleiben dürfte. Allerdings gilt dies für unsere Analyse des Durchschnittshaushalts. Dies dürfte für das Gros der Beamten eine gute Entscheidungsgrundlage bei der künftigen Wahl des Versicherungsschutzes bieten.

Insbesondere für Beamtenhaushalte mit geringerem Einkommen, einem hohen Krankheitsrisiko und vielen Familienangehörigen könnte sich das Entscheidungskriterium durch den Arbeitgeberzuschuss aber zu Gunsten der GKV verschieben. Wird beispielsweise nur die Zahlungsseite betrachtet, so kann sich ein durchschnittlich verdienender männlicher Beamter mit Partnerin und drei Kindern in der GKV besserstellen. Bei rationaler Entscheidung über den Versicherungsschutz kann dieses Kalkül auf Haushalte mit vergleichbarer Familienstruktur am unteren Ende des Gehaltsspektrums auch dann übertragen werden, wenn der breitere Leistungskatalog des PKV-Beihilfe-Systems berücksichtigt wird. Dies gilt insbesondere dann, wenn Vorerkrankungen vorliegen, welche in der PKV zu einem Prämienaufschlag von maximal